Trong khi các đối thủ của quý vị chật vật với quy trình tuyển dụng kéo dài hàng tháng và các lời mời nhận việc bị từ chối, chúng tôi kết nối quý vị với nguồn nhân tài thụ động đã được lập bản đồ trước thông qua headhunting trực tiếp, không yêu cầu phí Retained Search trả trước.
Chúng tôi đã tái cấu trúc Executive Search xoay quanh thành công của quý vị — với sự minh bạch, tốc độ và khả năng tiếp cận 80% nhân tài ẩn không chủ động tìm kiếm cơ hội mới.
Đánh giá ứng viên và thông tin thị trường trước bất kỳ cam kết tài chính lớn nào.
Headhunting trực tiếp tiếp cận những cá nhân có thành tích vượt trội không xuất hiện trên các trang tuyển dụng nhưng sẵn sàng cho cơ hội phù hợp.
Theo dõi từng bước với các cập nhật theo thời gian thực, lập bản đồ thị trường chi tiết và thông tin quy trình rõ ràng.
10 chuyên gia bảo hiểm nói tiếng Ba Lan được tìm kiếm để chuyển đến Ý làm việc, vượt qua những thách thức đáng kể của thị trường.
Hai Financial Controller cho một thương hiệu bán lẻ hàng xa xỉ tại Berlin — bất chấp giới hạn ngân sách và những thất bại trước đó của các agency.
Chuyển hóa tầm nhìn cộng hưởng giữa bảo hiểm và bất động sản thành hiện thực sinh lời thông qua tìm kiếm nhân sự lãnh đạo.
"Đội ngũ của KiTalent nổi bật nhờ sự nhiệt huyết, năng lực, hiệu quả và tính chuyên nghiệp... Họ đã thể hiện khả năng vượt trội trong việc thấu hiểu những nhu cầu cụ thể của chúng tôi và đề xuất các ứng viên phù hợp nhất."
"Chúng tôi đã xây dựng được một mối quan hệ đối tác thực sự, dựa trên sự hợp tác và tin cậy lẫn nhau, cùng cách giao tiếp rõ ràng và hiệu quả... Họ cung cấp dịch vụ tận tâm với chất lượng cao."
Từ C-Suite đến các chuyên gia chuyên môn sâu — chúng tôi kết nối quý vị với những nhà lãnh đạo thúc đẩy tăng trưởng.
Ba điểm khác biệt chính: chúng tôi đã lập bản đồ sẵn các thị trường nhân tài nên luôn khởi đầu với lợi thế dẫn trước; mô hình phí theo số buổi phỏng vấn của chúng tôi giúp quý vị thấy được kết quả trước khi đầu tư lớn; và chúng tôi chỉ sử dụng headhunting trực tiếp để tiếp cận nhân tài thụ động mà những đơn vị khác bỏ lỡ.
Chúng tôi đặc biệt xuất sắc trong việc tuyển chọn các vị trí quản lý cấp cao, vị trí lãnh đạo và các vai trò có tính chuyên môn cao trên mọi lĩnh vực chức năng — từ lãnh đạo C-Suite đến kỹ sư cấp cao, từ quản lý rủi ro đến lãnh đạo chuyển đổi số.
Chúng tôi hoạt động trên phạm vi toàn cầu, với thế mạnh đặc biệt tại châu Âu, Trung Đông, châu Á và châu Mỹ. Đội ngũ tư vấn của chúng tôi trải rộng qua nhiều múi giờ để triển khai các cuộc tìm kiếm quốc tế một cách liền mạch. Tìm hiểu thêm tại Trang liên hệ.
Phần lớn khách hàng nhận được những ứng viên phù hợp đầu tiên trong vòng 7–10 ngày. Cách tiếp cận lập bản đồ song song của chúng tôi đồng nghĩa với việc chúng tôi thường đã xác định được các ứng viên tiềm năng phù hợp trước cả khi quý vị liên hệ.
Nhiều khách hàng hợp tác với chúng tôi để phát triển nguồn ứng viên tiềm năng và thu thập thông tin thị trường. Dịch vụ Tư vấn nhân tài của chúng tôi giúp quý vị chuẩn bị cho các nhu cầu trong tương lai đồng thời có được những hiểu biết cạnh tranh ngay từ hôm nay — thường giúp tiết kiệm 50% thời gian tuyển dụng khi vị trí được mở.
Đừng tiếp tục chấp nhận bất kỳ ai đang chủ động tìm việc. Hãy bắt đầu xây dựng đội ngũ với những nhân tài sẽ định hình tương lai của quý vị.