KiTalent (më parë Talent Acquisition Partners) është një firmë globale e Executive Search, e themeluar nga Alessio Montaruli në vitin 2016 dhe me seli qendrore në Torino. Metodologjia jonë Partneri i Preferuar dhe Parallel Mapping i përmirësuar me AI u japin klientëve akses në 80% e Fshehur të Talenteve Pasive, duke ofruar shortlista brenda 7–10 ditësh, 42% kohë më të shpejtë punësimi dhe 96% normë mbajtjeje përmes një Model Pagese për Intervistë. Ne operojmë gjithashtu KiLawyers, një divizion i specializuar për lëvizje laterale partnerësh.
Si i shton vlerë KiTalent ekipeve të brendshme të rekrutimit
Ne peisazhin e sotëm dixhital te talenteve, rekrutimi tradicional i ekzekutiveve shpesh mbetet prapa. Talentet pasive mbyten me mesazhe gjenerike, duke ulur rezultatet per te gjithe.
KiTalent u themelua për të thyer këtë zhurmë. Kuptuam se performuesit më të mirë — njerëzit që nxisin ndryshimin e vërtetë — rrallëherë janë kërkues aktivë pune dhe kërkojnë një qasje më të personalizuar dhe më të thellë.
Zgjidhja jonë është e drejtpërdrejtë, cilësore dhe e orientuar nga marrëdhëniet. Punojmë përtej kufijve të industrive, duke zbatuar ekspertizë të thellë vertikale aty ku lidhjet e vërteta sjellin rezultate të jashtëzakonshme.
Sot, kjo bazë është zhvilluar në qasjen tonë " Partneri i Preferuar ": një kornizë e krijuar për të eliminuar frustrimet e zakonshme të kërkimit dhe për të ofruar partneritetin, njohuritë dhe vlerën që organizatat me mendësi përparimtare kanë nevojë.
Mesoni me shume rreth metodogjise soneExecutive Search Network
Klikoni mbi çdo vend të theksuar për të eksploruar tregjet ku ne rekrutojmë.
Misioni dhe vizioni ynë përcaktojnë angazhimin tonë si ndaj klientëve, ashtu edhe ndaj kandidatëve.
Te garantojme nivelin me te larte te sherbimit permes komunikimit eficient dhe transparent ne te gjitha fazat. Ndertojme marredhenie humane, plot respekt, japim informacione te sakta dhe ofrojme reagime specifike.
Misioni yne eshte te kapercejme "kutine e zeze" tradicionale, duke u bere nje zgjerim i vertete i organizatave te klienteve tane, partneri i tyre strategjik per terheqjen e talenteve, duke ofruar njohuri te pakrahasueshme, transparence dhe vlere.
Të zhvendosim Executive Search nga një qendër kostoje në një investim strategjik që sjell avantazh të matshëm. Aty ku klientët i shohin partnerët e kërkimit jo me skepticizëm, por si këshilltarë të pazëvendësueshëm që ofrojnë Market Intelligence vendimtare dhe akses në talente të paarritshme.
Ne synojmë të jemi katalizatori që e transformon Executive Search në një partneritet të vërtetë strategjik, duke nxitur sukses afatgjatë organizativ, duke forcuar markat e punëdhënësve dhe duke ndërtuar karriera të jashtëzakonshme.
Keto parime udheheqin cdo nderveprimi, duke formuar themelin e qasjes sone "Partneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i PreferuarPartneri i Preferuar".
Etika profesionale dhe pervoja cilesore e kandidateve jane me rendesi te madhe. Themeli yne etik siguron besimin permes transparences.
Transparence radikale gjate gjithe kerkimit. Vizibilitet gjitheperfshires per klientet dhe kandidatet eliminon pasigurine.
Te perkushtuar ndaj grupeve te larmishme te talenteve dhe mundësive gjithëpërfshirëse ne te gjithe boten. Promovojme aktivisht grupet e pafaqesuara.
Suksesin e masim me kohe te reduktuar punesimi, norma te larta pranimi dhe mbajtje. Te perkushtuar per te sjelle vlere te matshme.
Me shume se plotesimi i pozicioneve, ofrojme inteligjence te tregut. Ekspertiza jone informon strategjite me te gjera te talenteve te klienteve.
Çfarë na dallon vërtet si Partneri i Preferuar në Executive Search.
Ndërsa të tjerët bëjnë hartëzimin pas marrjes së mandatit, Parallel Mapping-u ynë i vazhdueshëm do të thotë se ne i kemi identifikuar tashmë kandidatët, duke përshpejtuar procesin dhe përmirësuar cilësinë e listës së ngushtë.
Modeli ynë unik i Pagesës për Intervistë u mundëson klientëve të vlerësojnë punën tonë para se të angazhohen plotësisht. Shikoni kandidatë të kualifikuar dhe inteligjencë tregu së pari, duke reduktuar rrezikun e angazhimit.
Ne ndërtojmë marrëdhënie afatgjata, duke ofruar mbështetje pas vendosjes së kandidatit, inteligjencë të vazhdueshme dhe këshillim strategjik përtej kërkimeve individuale.
Ne eliminojmë misterin. Merrni hartëzim gjithëpërfshirës, raporte të detajuara për kandidatët dhe përditësime të strukturuara për transparencë të plotë.
Ekspertiza jonë e thellë në sektorë kyçë siguron që ne i kuptojmë kërkesat e nuancuara dhe gjejmë kandidatë me aftësitë e duhura, kontekstin e industrisë dhe përshtatjen kulturore.
Drejtorët tanë me përvojë ofrojnë ekspertizë të lokalizuar dhe udhëheqin vizionin strategjik të KiTalent në rajonet kyçe.
CEO i Grupit
Me mbi një dekadë përvojë në tërheqjen e talenteve, Alessio ka kultivuar një rrjet të fuqishëm dhe ka fituar reputacion për ofrimin e zgjidhjeve të personalizuara dhe me cilësi të lartë si për klientët ashtu edhe për kandidatët. Alessio flet 5 gjuhë dhe ka formim akademik në filozofi.
Drejtoreshë e Asociuar, Europa Qendrore & Lindore
Me një bazë të fortë akademike në financë dhe menaxhim, si dhe rrjedhshmëri në anglisht, italisht dhe frëngjisht, Chiara ka qenë pjesë integrale e KiTalent për më shumë se tetë vjet. Ajo bashkëdrejton selinë tonë qendrore në Torino dhe udhëheq praninë në zgjerim të KiTalent në të gjithë rajonin e Europës Qendrore dhe Lindore.
Drejtoreshë e Asociuar, Europa Jugore
Rrjedhshëm në anglisht, spanjisht dhe italisht, Sonia sjell mbi shtatë vjet përvojë në nxitjen e rritjes së KiTalent dhe bashkëdrejton selinë tonë qendrore në Torino. Formimi i saj akademik në Strategji & Menaxhim e plotëson në mënyrë të përkryer rolin e saj në udhëheqjen e zgjerimit të KiTalent në tregun e Europës Jugore.
Drejtore (Lindja e Mesme & Azia)
Rrjedhshme në mandarinisht, anglisht, rusisht dhe italisht, pas diplomimit në Studime Orientale, Katia ka punuar dhe jetuar në Kinë, Zvicër dhe Itali, duke u fokusuar në rekrutimin e ekzekutivëve më të mirë në disa vende. Tani ajo drejton qendrën tonë aziatike në Almaty, me fokus në Azinë Qendrore & Lindore.
Zbuloni ndryshimin e të punuarit me një partner që ofron njohuri, transparencë dhe vlerë të pakrahasueshme në Executive Search.